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L’Agence belge de développement CTB recherche un Coordinateur pédagogique (h/f)

Date limite des candidatures : dimanche 3 août

Organisme employeur

- Employeur : Agence belge de développement CTB
- Secteur(s) d’activité(s) : éducation permanente,jeunesse,autre
- Description : Agence belge de développement, la CTB mobilise ses ressources et son expertise pour éliminer la pauvreté dans le monde. Contribuant aux efforts de la Communauté internationale, la CTB agit pour une société qui donne aux générations actuelles et futures les moyens de construire un monde durable et équitable. Ses collaborateurs à Bruxelles et à l’étranger concrétisent l’engagement de l’État belge et d’autres partenaires au développement pour la solidarité internationale. Dans une vingtaine de pays, en Afrique, en Asie et en Amérique latine, ils appuient plus de 300 projets et programmes de coopération. En Belgique, la CTB gère plusieurs programmes dont Annoncer la Couleur qui sensibilise les jeunes aux relations Nord-Sud. L’objectif général du programme « Annoncer la Couleur » consiste en ce que les jeunes agissent en citoyens responsables, conscients de l’importance de la solidarité internationale et contribuent à un monde plus juste. Dans ce cadre, son objectif spécifique vise à ce que les écoles intègrent les initiatives d’Éducation à la Citoyenneté Mondiale et d’éducation au développement dans leurs pratiques et utilisent des ressources et des appuis de qualité à cet effet.
- Coordonnées :
Siège social : Rue Haute 147 - 1000 Bruxelles
Lieu effectif des prestations : idem
Site web


Fonction

- Intitulé du poste : Coordinateur pédagogique (h/f)
- Description : dans le cadre du développement de ses activités, la CTB recherche un (h/f) coordinateur(-trice) pédagogique pour le siège à Bruxelles, service « Annoncer la Couleur »
RÉF. : BRU/14/16ALC-B
Lieu d’affectation : Bruxelles
Durée du contrat : contrat à durée indéterminée
Date probable d’entrée en fonction : 01/09/2014
Salaire mensuel brut : 4.070,07 euros pour 5 années d’expérience pertinente. Chèques-repas, assurance hospitalisation/soins de santé, assurance de groupe, Ethias Assistance 24h/24, 13ème mois, double pécule de vacances.

Fonction : Le coordinateur pédagogique est chargé d’assurer la vision commune, coordination, cohérence et articulation entre les diverses composantes du programme « Annoncer la Couleur » (ALC) afin de garantir l’atteinte des résultats du programme et sa qualité.


Tâches :
1. Assurer les développements nécessaires, la concertation, un appui et un suivi à tous les niveaux :
- Développer une vision commune et cohérente du programme ;
- Elaborer et mettre en œuvre une stratégie efficace et pertinente de mise en œuvre du programme ;
- Elaborer et mettre en œuvre les sous-stratégies spécifiques telles que la stratégie d’élaboration des référentiels, le lobbying/plaidoyer pour renforcer l’ancrage institutionnel du programme, la stratégie de mise en œuvre des appels à projets, etc. ;
- Développer des projets qui contribuent à enrichir l’offre pédagogique du secteur ;
- Être garant de la qualité des livrables produits en interne ;
- Être garant de la qualité des livrables produits en externe, notamment en assumant le rôle de fonctionnaire dirigeant des marchés publics du programme Annoncer La Couleur ;
- Assurer un encadrement pédagogique et méthodologique des activités menées par la coordination CTB et dans les Provinces ;
- Veiller à la cohérence et complémentarité du travail coordination CTB/Provinces ;
- Se concerter régulièrement avec les parties prenantes : secteur ONG, secteur de l’enseignement, partenaires institutionnels provinciaux, etc. ;
- Représenter Annoncer La Couleur en tant qu’expert de la citoyenneté mondiale ;
- Se tenir à la pointe de l’actualité de l’expertise nationale et internationale en matière d’ECM (Education à la citoyenneté mondiale), être informé, échanger, collaborer à des pratiques innovantes.

2. Coordonner et gérer le programme :
- Elaborer des plans d’actions annuels dans les délais impartis ;
- Coordonner les activités et gérer les priorités du programme ;
- Assurer la planification et le suivi des activités en lien avec les résultats escomptés ;
- Programmer les dépenses sur base annuelle, les suivre sur base trimestrielle et les gérer quotidiennement selon les tolérances définies ;
- Assurer un taux d’exécution des dépenses proche de 100% ;
- Superviser l’élaboration et le suivi des budgets des activités ;
- Être garant du respect des conventions qui lient le programme telles que la convention de mise en œuvre avec l’Etat belge et les conventions de partenariat dans les provinces, etc. ;
- Préparer et négocier d’autres conventions pertinentes ;
- Participer à et assurer le bon fonctionnement des diverses instances du programme : comité technique, commission qualité, comité de partenariat et comité de pilotage ;
- Rendre compte de la bonne gestion du programme et de son efficacité, notamment par la production des rapports résultats annuels dans les délais impartis ;
- Assurer la mise en œuvre des décisions prises, notamment par les comités susmentionnés, le management de la CTB, les mesures en réponse à un audit, engagements pris auprès des partenaires, etc. ;
- Être responsable du monitoring du programme ;
- Gérer les risques et les imprévus ;
- Favoriser activement l’amélioration continue du programme.

3. Gérer l’équipe :
- Soutenir et accompagner l’équipe de coordination CTB dans son ensemble ainsi que ses membres individuels ;
- Orienter résultats le fonctionnement quotidien de l’équipe de la coordination CTB ainsi que stimuler l’orientation résultat de l’équipe dans les provinces (une équipe sans lien hiérarchique) ;
- Suivre l’état d’avancement des activités planifiées, délais et normes de qualité ;
- Veiller à ce que les collaborateurs ALC disposent des moyens nécessaires pour assumer leurs responsabilités, en particulier au niveau des formations dont ils auraient besoin ;
- Réaliser les entretiens de fonction, de fonctionnement, de planification et d’évaluation de performance des membres de l’équipe de la coordination ALC ; Animer avec efficience et efficacité les réunions d’équipe de la coordination CTB ainsi que les réunions d’équipe avec les provinces ;
- Promouvoir une culture de travail collaborative, de soutien et de feed-back mutuel entre les composantes CTB et provinciales du programme francophone ainsi qu’avec le programme néerlandophone.

4. Jouer un rôle d’interlocuteur interne :
- Se concerter régulièrement avec KLB et faciliter la mutualisation des ressources ;
- Jouer un rôle d’interface vis-à-vis des services de support de la CTB que sont le payroll, controlling, comptabilité, communication, etc.


Profil

Qualifications requises :
- Diplôme Master en sciences humaines, idéalement en pédagogie ;
- Au moins 5 années d’expérience pertinente dans des programmes éducatifs ;
- Min. 1 an d’expérience dans le secteur de ECM (Education à la citoyenneté mondiale) et dans la gestion d’une équipe ;
- Connaissance approfondie du français (oral et écrit) ;
- Bonne connaissance du néerlandais et de l’anglais ;
- Bonne maîtrise de MS Office (Word, Excel, PowerPoint) ;
- Connaissance du secteur de l’ECM.


Conditions

- Type de contrat : CDI
- Régime : temps plein
- Documents requis : Intéressé(e) ? Postulez au plus tard le 03/08/2014 via leur site web en utilisant le CV standardisé et une lettre de motivation. Vous trouverez le modèle du CV standardisé dans la page « offres d’emploi » de leur site web. Pour toute question supplémentaire, contactez-les au 02/505 18 65.


Candidature

Date limite de rentrée des candidatures : 03-08-2014
Envoyer votre candidature à :
Barbara Vaes
Rue Haute 147 - 1000 Bruxelles
Téléphone : 02/505 18 65
ou par courriel : humres@btcctb.org

Concertation des Centres Culturels Bruxellois

Rue de la Victoire, 26 | B-1060 Bruxelles | CONTACT | Téléphone : +32 (0)2/539.30.67

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