Accueil du site > Emplois > La Concertation des Centres Culturels Bruxellois engage un-e (...)

La Concertation des Centres Culturels Bruxellois engage un-e directeur/trice (H/F)

Date limite des candidatures : mercredi 23 novembre

La Concertation des Centres Culturels Bruxellois est une ASBL basée à Bruxelles. Elle initie de manière opérationnelle un projet d’action culturelle à l’échelle de la région bruxelloise en s’appuyant sur l’expertise des Centres Culturels et des structures socioculturelles actives sur ce territoire. Sur base du rapport La médiation culturelle dans les centres culturels bruxellois. Pratiques, représentations et perspectives (2014), la Concertation impulse des actions concrètes de médiation culturelle à l’échelle du territoire. La Concertation mène une réflexion de fond sur les enjeux et la spécificité de l’action socioculturelle à Bruxelles (mises au vert, analyses, colloques) et organise des échanges de savoirs et des formations pour les équipes, contribuant à une mutualisation des ressources et des outils. Elle assure un rôle de relais et de soutien pour les projets menés en coopération par plusieurs CC bruxellois et leurs partenaires. Enfin, la Concertation répond, dans la mesure de ses moyens, aux demandes d’accompagnement méthodologique des Centres Culturels bruxellois qui en feraient la demande dans le cadre de l’introduction de leurs dossiers de reconnaissances respectifs auprès de la FWB.


Fonction

Intitulé du poste : Directeur/trice (h/f) de la Concertation des Centres culturels bruxellois

Description de fonctions :
- Elaborer et coordonner la réalisation du projet d’action socioculturelle à l’échelle de la région, en partenariat avec les centres culturels et les structures actives sur le territoire.
- Coordonner la mise en place des dispositifs de formation et de réflexion pour poursuivre l’analyse des enjeux propres à la Région de Bruxelles-Capitale et les actions concrètes de médiation culturelle à l’échelle du territoire
- Assurer la représentation de la Concertation et des relations externes.
- Assurer la gestion administrative, des ressources humaines et financière de l’ASBL


Profil

Qualifications requises :
- Connaissance de la région bruxelloise et des structures institutionnelles liées aux secteurs culturels et socioculturels (y compris leurs dispositifs de financement, aux niveaux de la COCOF, de la Région Bruxelles-Capitale et de la Fédération Wallonie-Bruxelles principalement)
- Excellentes compétences rédactionnelles et orthographe irréprochable
- Bonnes notions de gestion administrative et financière (budgétaires et comptables)
- Maîtrise de l’outil informatique : connaissance des logiciels Word et Excel, utilisation d’Internet et du courrier électronique
- Capacités d’animation

Qualités personnelles :
- Intérêt marqué et vision forte pour le secteur socioculturel bruxellois
- Excellentes capacités de management d’équipe (2.2 ETP hors direction)
- Diplomatie et sens de la communication, être capable de fédérer autour d’un projet
- Rigueur, réactivité, anticipation, autonomie, esprit d’initiative, capacité d’adaptation et d’organisation
- Etre méthodique dans l’exécution des tâches et des missions et être capable de les prioriser et de déléguer

Diplôme : Etre titulaire d’un diplôme d'études de niveau master ou pouvoir justifier d’une expérience professionnelle significative dans le secteur.
Expériences : Expérience du travail en réseau et en partenariat dans les secteurs culturels et sociaux. Expérience d’animation et de coordination de projet.

Souplesse dans les horaires de travail (prestations éventuelles en soirée et/ou le week-end).
Etre en possession du Permis B et d’un véhicule personnel est un plus, de même que la connaissance du néerlandais.


Conditions

- Type de contrat : CDI (contrat à durée indéterminée)
Rémunération suivant les barèmes de la Commission Paritaire 329.2, échelon 5 à 100 %.
Avantages extra-légaux : chèques-repas
Entrée en fonction souhaitée : le 1 er décembre 2016
- Régime : Temps plein
- Documents requis : lettre de motivation ; curriculum vitae ; note de cinq pages A4 maximum présentant un projet d'action culturelle régionale autour des enjeux de la région bruxelloise, et dans le cadre des valeurs et orientations définies dans le décret du 21 novembre 2013 sur les Centres Culturels, le rapport La médiation culturelle dans les centres culturels bruxellois. Pratiques, représentations et perspectives (2014) et en y intégrant le projet de Centre Culturel Mobile développé en 2015 et 2016 par la CCCB.


Candidature

Les candidatures doivent être envoyées par mail à l’adresse suivante : recrutement.concertation@gmail.com
Date limite de rentrée des candidatures : 23/11/2016

Plus d’info :
- Site de la CCCB
- Rapport sur la médiation culturelle
- Décret du 21 novembre 2013 sur les Centres Culturels

Concertation des Centres Culturels Bruxellois

Rue de la Victoire, 26 | B-1060 Bruxelles | CONTACT | Téléphone : +32 (0)2/539.30.67

Site réalisé avec Spip par Cassiopea asbl | | Plan du site | Suivre la vie du site RSS 2.0